തിരുവനന്തപുരം: സംസ്ഥാനത്തെ ഐപിഎസ് ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ നിയമനങ്ങളിൽ നടന്ന അഴിച്ചുപണിയിൽ വലിയ പരാതികളും അതൃപ്തിയും ഉയരുന്നു. എഡിജിപിമാർ ഉൾപ്പെടെ മുൻ സർക്കാരുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിച്ചവരെ പൂർണ്ണമായും മാറ്റിയതിലും, നിയമന പ്രക്രിയയിൽ അസ്വാഭാവികതയുണ്ടായതിലും സംസ്ഥാന ഡിജിപിക്ക് കടുത്ത അതൃപ്തിയുള്ളതായാണ് സൂചന (Kerala IPS Reshuffle Controversy). ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ഡിജിപി നേരിട്ട് ആഭ്യന്തരമന്ത്രി രമേശ് ചെന്നിത്തലയെ കണ്ട് വിഷയത്തിലെ ആശങ്കകൾ പങ്കുവെക്കാനൊരുങ്ങുകയാണ്.
യുഡിഎഫ് സർക്കാർ അധികാരത്തിൽ വന്നതിന് പിന്നാലെ നടന്ന ഈ സ്ഥലംമാറ്റങ്ങൾ ഐഎഎസ് തലത്തിലെ മാറ്റങ്ങൾക്ക് സമാനമാണെന്നാണ് വിലയിരുത്തൽ. എന്നാൽ, ഈ നിയമനങ്ങൾ പലതും പൊലീസ് ആസ്ഥാനത്ത് നിന്ന് നൽകിയ ശുപാർശകളിൽ ഉൾപ്പെടാത്തവയാണെന്നതാണ് പ്രധാന ആരോപണം. ഇതിനെത്തുടർന്ന് അസൗകര്യം നേരിടുന്ന ഡിജിപി വിഷയം പൊലീസ് ഉപദേഷ്ടാവിനെ അറിയിച്ചിരുന്നു. മികച്ച ട്രാക്ക് റെക്കോർഡ് ഇല്ലാത്ത പലരെയും ജില്ലാ പോലീസ് മേധാവിമാരായി (എസ്പിമാർ) നിയമിച്ചതും, കോഴിക്കോട് കമ്മീഷണർ ഉൾപ്പെടെയുള്ള സ്ഥാനങ്ങളിൽ സീനിയർ ഉദ്യോഗസ്ഥരെ മറികടന്ന് ജൂനിയർമാരെ നിയമിച്ചതും വലിയ വിമർശനങ്ങൾക്ക് കാരണമായിട്ടുണ്ട്.
വടക്കൻ മേഖലയിൽ ഐജിയെ നിയമിക്കാത്തതും, തെക്കൻ മേഖലയിൽ ക്രമസമാധാന ചുമതല വഹിക്കുന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥനെ സ്ഥലം മാറ്റാതിരിക്കുന്നതും വിവേചനപരമാണെന്ന പരാതിയും ഉയരുന്നുണ്ട്. വയനാട്, കോഴിക്കോട്, തിരുവനന്തപുരം റൂറൽ തുടങ്ങിയ ഇടങ്ങളിൽ ജൂനിയർ എസ്പിമാരെ നിയമിച്ച് മൂന്നുമാസം തികയും മുൻപേ മാറ്റിയത് അനാവശ്യമായ ആശയക്കുഴപ്പമുണ്ടാക്കിയെന്നും ചൂണ്ടിക്കാണിക്കപ്പെടുന്നു.
സ്ഥലംമാറ്റം ലഭിച്ചവരിൽ പലരും അസൗകര്യം അറിയിച്ച് രംഗത്തെത്തിയിട്ടുണ്ട്. തൃശൂർ റെയ്ഞ്ചിലേക്ക് മാറ്റിയ കാർത്തിക്കും കണ്ണൂർ റെയ്ഞ്ചിലേക്ക് മാറ്റിയ നാരായണനും വ്യക്തിപരമായ കാരണങ്ങളാൽ നിലവിലെ സ്ഥലങ്ങളിൽ നിന്ന് മാറാനുള്ള അസൗകര്യം ഡിജിപിയെ അറിയിച്ചിട്ടുണ്ട്. എഡിജിപി തലം മുതൽ എസ്പിമാർ വരെയുള്ള 30 മുതിർന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥരെയാണ് കഴിഞ്ഞ ദിവസം സർക്കാർ സ്ഥലം മാറ്റിയത്. ഈ അഴിച്ചുപണി പോലീസ് സേനയുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളെ എങ്ങനെ ബാധിക്കുമെന്നതിൽ ഉന്നത തലങ്ങളിൽ ആശങ്ക നിലനിൽക്കുന്നുണ്ട്.
Story Summary: The recent major reshuffle of 30 senior IPS officers in Kerala by the new UDF government has sparked significant controversy and dissatisfaction. The State DGP is reportedly unhappy with the process, noting that several appointments were made without following recommendations from Police Headquarters. Key concerns include the elevation of junior officers to district police chief positions over seniors, lack of clear track records for some appointees, and perceived biases in regional postings.
